青島千鋒ui設(shè)計(jì)的就業(yè)形勢(shì)一片大好

ui設(shè)計(jì)行業(yè)持續(xù)火爆發(fā)展，各大互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)巨頭均已成立專業(yè)的ui設(shè)計(jì)部門，但專業(yè)人才稀缺，人才資源爭(zhēng)奪激烈，就業(yè)市場(chǎng)供不應(yīng)求。ui設(shè)計(jì)工作的年薪基本保持在10到15萬(wàn)，經(jīng)驗(yàn)豐富者可以達(dá)到20萬(wàn)，資深的ui設(shè)計(jì)人員年薪可以更高。所以ui設(shè)計(jì)的就業(yè)前景非常樂觀，就業(yè)形勢(shì)一片大好。

那么作為一名ui設(shè)計(jì)師，將來(lái)會(huì)從事哪些工作呢？今天小編就和大家談?wù)?span>ui設(shè)計(jì)師的未來(lái)就業(yè)方向：

一、產(chǎn)品型的ui設(shè)計(jì)師

懂ue、會(huì)看數(shù)據(jù)、懂用戶體驗(yàn)并且懂產(chǎn)品，能夠把需求實(shí)現(xiàn)所有設(shè)計(jì)稿給開發(fā)是對(duì)于一位產(chǎn)品型的ui設(shè)計(jì)師的基本具備的能力要求。在小型創(chuàng)業(yè)公司 模式里大家就看的出來(lái)，很多懂資本市場(chǎng)，懂團(tuán)隊(duì)建設(shè)，有資源、都會(huì)有成熟的項(xiàng)目。所以就需要一個(gè)可以獨(dú)自完成產(chǎn)品初期項(xiàng)目的核心技術(shù)人員。要是一個(gè)視覺ui設(shè)計(jì)師不懂得交互設(shè)計(jì)，用戶體驗(yàn)設(shè)計(jì)以及產(chǎn)品的話基本上就沒有什么出路，更別說(shuō)前途了。在很多方面綜合來(lái)看ui的真正zui終形態(tài)以及未來(lái)的發(fā)展方向也許是ue+ui。當(dāng)然很多大公司都會(huì)做職位的細(xì)分，但是小公司還沒有十分成型職位都是比較籠統(tǒng)的，因此會(huì)這些技能走到哪里都是很搶手。

二、偏運(yùn)營(yíng)的ui設(shè)計(jì)師

作為一個(gè)ui設(shè)計(jì)師應(yīng)該具備手繪、英文、文案、創(chuàng)意、策劃以及提案描述的能力?；ヂ?lián)網(wǎng)在兩年前的激烈競(jìng)爭(zhēng)，一些傳統(tǒng)的互聯(lián)網(wǎng)廣告已經(jīng)讓用戶的使用入口基本上固定了。在如今大多數(shù)的廣告格局都千篇一律因此一定要有一個(gè)獨(dú)特的個(gè)性化之路，讓用戶一眼便就記住了。所以各家廠商都要求個(gè)性化獨(dú)特設(shè)計(jì)推廣，因此就需要大量有才華的ui設(shè)計(jì)師展露本事了，擺脫傳統(tǒng)的-。這方面設(shè)計(jì)師手繪造型能力越高的未來(lái)競(jìng)爭(zhēng)崗位就更有優(yōu)勢(shì)。

三、會(huì)新型技術(shù)的ui設(shè)計(jì)師

新技術(shù)就是視頻、攝影、3D、動(dòng)效等等。這幾項(xiàng)技能分開就因?yàn)槭?span>VR虛擬現(xiàn)實(shí)。VR這個(gè)詞也非常的火，以后VR界面設(shè)計(jì)說(shuō)不定就是你來(lái)?yè)?dān)當(dāng)了，所以今早的做好準(zhǔn)備好好學(xué)習(xí)ui設(shè)計(jì)。有碼互聯(lián)本身立足于技術(shù)，有專業(yè)的技術(shù)團(tuán)隊(duì)，從產(chǎn)品經(jīng)理、ui設(shè)計(jì)、web前端、后臺(tái)開發(fā)、傳授的不止是知識(shí)，更是一份經(jīng)驗(yàn)，一份職業(yè)，一份素養(yǎng)。

四、有自己的ui設(shè)計(jì)理念懂代碼

這么一位ui設(shè)計(jì)師要具備的能力那就無(wú)非是動(dòng)效、建站、代碼并可以獨(dú)立完成H5類的推廣頁(yè)面，要是懂后臺(tái)那就更完美了。一般小公司里面的開發(fā)都會(huì)有1-2個(gè)設(shè)計(jì)，但是開發(fā)有6-10個(gè)，由此看的出來(lái)開發(fā)者的未來(lái)是一片美好。作為一名會(huì)代碼的ui設(shè)計(jì)師簡(jiǎn)直就是設(shè)計(jì)界里的戰(zhàn)斗機(jī)。

千鋒教育ui設(shè)計(jì)在鍛煉學(xué)生能力和技巧的同時(shí)，給予學(xué)員多重就業(yè)保障。實(shí)行1對(duì)1就業(yè)服務(wù)，1年就業(yè)跟蹤，建立全面的、完備的就業(yè)服務(wù)保障體系。貼合企業(yè)需求的實(shí)戰(zhàn)演練、教師一對(duì)一的作品點(diǎn)評(píng)、模擬面試等，幫助學(xué)生從校園過渡到-、從學(xué)生過渡到員工，無(wú)縫對(duì)接名企的核心崗位。重重保障，確保學(xué)員們順利結(jié)業(yè)、滿意就業(yè)。

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